2024年鎮(zhèn)江市優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生定崗特選公告（國有企業(yè)）

為貫徹落實(shí)市委、市政府人才“鎮(zhèn)興”行動，實(shí)施大學(xué)生“聚鎮(zhèn)”計(jì)劃，進(jìn)一步改善我市干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，拓寬高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部源頭儲備，決定面向國內(nèi)外部分高校選聘2024年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘數(shù)量

面向國內(nèi)外部分高校選聘38名2024年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生到我市市屬國企和駐鎮(zhèn)單位工作，其中市屬國企33名、駐鎮(zhèn)單位5名。

二、選聘對象

市屬國企崗位：

“雙一流”建設(shè)高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；QS世界大學(xué)排名前200強(qiáng)（2024年榜單）國（境）外高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；駐鎮(zhèn)高校江蘇大學(xué)、江蘇科技大學(xué)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；其他高校2024年應(yīng)屆博士畢業(yè)生。

駐鎮(zhèn)單位崗位：

“雙一流”建設(shè)高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生。

以上學(xué)歷學(xué)位要求全日制，不含委培、定向、專升本和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生。

三、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，且無國（境）外永久居留權(quán)、長期居留許可，戶籍不限；

2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分；

3.大學(xué)本科生為25周歲以下（1998年1月8日及以后出生），碩士研究生為30周歲以下（1993年1月8日及以后出生），博士研究生為35周歲以下（1988年1月8日及以后出生）；

4.國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須為2024年畢業(yè)，且在報(bào)到時取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書；國（境）外高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年9月1日至2024年8月31日畢業(yè)，且在報(bào)到時取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

5.2024年畢業(yè)生應(yīng)屆畢業(yè)高校及專業(yè)等條件應(yīng)符合公告和崗位表要求；專業(yè)要求為大類的崗位，參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行查核；

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

7.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

8.國家和省另有規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

四、報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名方式：本次定崗特選采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名、照片上傳與審核、資格初審確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/）。本年度公布的定崗特選崗位（含事業(yè)單位和國有企業(yè)）每人限報(bào)1個。駐鎮(zhèn)單位具體報(bào)名渠道以各自公告為準(zhǔn)，詳見“江蘇銀行鎮(zhèn)江分行”微信公眾號。

2.報(bào)名時間：

①報(bào)名、照片上傳以及修改和補(bǔ)充信息時間：2024年1月8日9:00至1月15日16:00；

②資格初審時間：2024年1月8日9:00至1月17日16:00。報(bào)考者網(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時后，可在報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果；

③2024年1月8日9:00至1月15日16:00期間，報(bào)考者報(bào)考資格未經(jīng)初審或者初審未通過的，可以改報(bào)其他崗位，報(bào)名初審?fù)ㄟ^后不得更改報(bào)名崗位；

④2024年1月15日16:00至1月17日16:00期間，不能再更改報(bào)名信息，也不能再改報(bào)其他崗位。

3.資格初審：選聘單位根據(jù)報(bào)名條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，請考生隨時關(guān)注，保持聯(lián)系暢通。報(bào)名結(jié)束后，有效報(bào)名人數(shù)與選聘人數(shù)之比小于開考比例的崗位，按照規(guī)定程序核減選聘計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bào)考被取消崗位并初審?fù)ㄟ^的人員，可在相關(guān)網(wǎng)站重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時間為2024年1月22日9:00至16:00。

4.報(bào)名網(wǎng)站中提交的報(bào)名材料主要包括：

①本人身份證正反面掃描件；

②國內(nèi)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，國（境）外2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄等材料；已經(jīng)取得的畢業(yè)證、學(xué)位證，留學(xué)回國人員國（境）外學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證和所學(xué)課程目錄，以及崗位表中所要求的其他證明材料；

③在校期間擔(dān)任學(xué)生干部的聘書或證明材料；

④在校期間獲獎學(xué)金、綜合性表彰等各類獎勵證書，與應(yīng)聘崗位相關(guān)的職業(yè)資格證書，發(fā)明專利、論文等學(xué)術(shù)成果及參加社團(tuán)組織經(jīng)歷等證明材料。

以上材料將作為綜合素質(zhì)評價的主要依據(jù)?？忌?/span>完整準(zhǔn)確如實(shí)填報(bào)個人信息，上傳相關(guān)佐證材料，報(bào)名材料須與報(bào)名信息錄入內(nèi)容一致，留學(xué)回國人員的外文材料需譯成中文版，中外文對照版本同時上傳。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或聘用資格。

5.開考比例：各崗位開考比例詳見崗位表。如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該選聘崗位。

五、綜合素質(zhì)評價

綜合素質(zhì)評價主要針對學(xué)習(xí)能力、專業(yè)素養(yǎng)、任職經(jīng)歷、所獲榮譽(yù)獎勵等要素進(jìn)行量化評分。按選聘計(jì)劃數(shù)1：6的比例，從高分到低分，確定進(jìn)入面試人員名單，末位同分則一并進(jìn)入。考生因個人原因放棄面試機(jī)會的，按綜合素質(zhì)評價結(jié)果由高分到低分依次遞補(bǔ)。初審合格人數(shù)與計(jì)劃選聘人數(shù)之比小于或等于6∶1的崗位，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。進(jìn)入江蘇省2024年名校優(yōu)生選調(diào)考察環(huán)節(jié)且合格的，不受面試比例限制，直接進(jìn)入面試。

進(jìn)入面試人員名單通過鎮(zhèn)江黨建網(wǎng)定崗特選專欄、鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺發(fā)布。

六、資格復(fù)審和面試

資格復(fù)審在面試前進(jìn)行，主要是對面試入圍對象報(bào)名提交的材料原件進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審合格的，發(fā)放面試通知書，復(fù)審不合格或不按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，取消面試資格，缺額不再遞補(bǔ)。

面試內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，部分企業(yè)可視情采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、情景模擬、專業(yè)技能測試等方式進(jìn)行，由定崗特選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，部分崗位的面試由單位自行組織（詳見崗位表）。面試成績以百分制計(jì)算，60分為合格線。面試成績當(dāng)場通知考生。

資格復(fù)審和面試時間初定2024年3月，具體另行通知。

面試結(jié)束后，面試成績及進(jìn)入體檢人員名單在鎮(zhèn)江黨建網(wǎng)定崗特選專欄、鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺發(fā)布公示。

來鎮(zhèn)江參加市屬國企崗位面試的外地高?？忌上硎芙煌ㄑa(bǔ)貼（省內(nèi)市外高校500元/人；省外、海外高校1000元/人）。

七、體檢

面試成績合格人員從高分到低分進(jìn)行排序，按選聘計(jì)劃1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人選。如面試成績相同則另行安排加試。體檢工作由選聘單位或主管部門參照普通公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。

八、公示聘用

體檢合格的市屬國企崗位人員，通過鎮(zhèn)江黨建網(wǎng)定崗特選專欄、鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺公示7個工作日，經(jīng)公示無異議的，由選聘單位通知其報(bào)到。因考生在體檢、公示不合格或主動放棄等情況出現(xiàn)缺額時，在該崗位面試合格人員中，按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，錄用審批或備案后不再遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作截止時間2024年12月31日。

擬選聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，逾期未報(bào)到的取消聘用資格。

擬選聘人員與選聘單位簽訂3年以上（含試用期）勞動合同，辦理聘用手續(xù)截止時間2024年12月31日。

九、聘用待遇

（一）市屬國企

1.選聘人員享受崗位對應(yīng)的各項(xiàng)工資福利待遇，具體薪酬待遇與各選聘單位商議。試用期滿經(jīng)考核合格者，正式聘用；考核不合格者解除勞動合同。

2.選聘人員由市委組織部參照選調(diào)生進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)管理。表現(xiàn)優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿^大的，可納入優(yōu)秀年輕干部名單；特別優(yōu)秀、符合條件的，可通過調(diào)任、選任等法定程序進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。

3.試用期滿的選聘人員，每年分批選取優(yōu)秀年輕管理人員到市國資委機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)鍛煉。各單位可根據(jù)實(shí)際需要，安排不少于6個月的集團(tuán)本部多崗位鍛煉，優(yōu)化人才配置，提高人崗適配度。工作滿1年后，經(jīng)綜合評價為優(yōu)秀等次的，納入各單位“紅領(lǐng)”人才庫培養(yǎng)；工作滿3年，經(jīng)綜合評價為優(yōu)秀等次的，優(yōu)先推薦作為市“雙百計(jì)劃”干部人才培養(yǎng)對象。

（二）駐鎮(zhèn)單位

駐鎮(zhèn)單位選聘的優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生由駐鎮(zhèn)單位進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)管理。工資薪酬等各項(xiàng)福利待遇，具體與駐鎮(zhèn)單位商議。

（三）選聘人員在鎮(zhèn)工作期間，符合條件的可以申請享受相關(guān)人才政策待遇

符合條件的選聘人員，來鎮(zhèn)工作前3年，博士、碩士、本科分別可享受每月1500元、1000元、600元生活補(bǔ)貼，每月1000元、800元、600元租房補(bǔ)貼；博士、碩士還可享受相應(yīng)購房補(bǔ)貼。

十、本公告由鎮(zhèn)江市優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生定崗特選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢時間：2024年1月2日—1月15日，工作日9:00—11:30，14:00—17:30 

國企崗位政策咨詢電話：0511-84424532、84411432、88059155

考務(wù)咨詢電話：0511-84425552

駐鎮(zhèn)單位崗位工作日咨詢電話：

江蘇銀行鎮(zhèn)江分行：0511-88796299

監(jiān)督電話：

0511-84416774

鎮(zhèn)江黨建網(wǎng)網(wǎng)址：

http://www.zjdj.gov.cn/

鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺網(wǎng)址：

http://hrss.zhenjiang.gov.cn/hrss/kskg/ztzl_ks.shtml

 

附件：

1.國有企業(yè).zip

 

鎮(zhèn)江市優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生定崗特選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

                    2024年1月2日