錦州市招聘引進部分國內重點高校和急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生到市直事業(yè)單位工作的公告
發(fā)布時間：2023-04-12 編輯：上海財經(jīng)大學春華秋韻就業(yè)網(wǎng) 瀏覽：loading...
為吸引集聚高校優(yōu)秀畢業(yè)生，建設高素質專業(yè)化人才隊伍，推動錦州全面振興，擬面向部分國內重點高校和急需緊缺專業(yè)招聘市直事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘引進范圍和資格條件
（一）招聘引進范圍
1.部分國內重點高校全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生（列入范圍高校見附件1）；
2.部分重點高校的錦州市急需緊缺專業(yè)全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生（《急需專業(yè)目錄》見附件2）。
以上兩類畢業(yè)生計劃招聘引進不少于50人。
（二）資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。
2.遵守憲法和法律，思想政治素質好，品行優(yōu)良。
3.學習成績良好，已取得或能夠如期取得相應的學歷學位。
4.本科生年齡為30周歲及以下，碩士研究生年齡為35周歲及以下，博士研究生年齡為40周歲及以下，年齡計算截止時間為2023年6月30日。
5.具有正常履職的身體條件。
6.承諾在錦工作五年以上。
凡因違法違紀受過各種處分處理或有關法律法規(guī)明確不得聘用的人員，不得報考。
二、相關政策待遇
（一）培養(yǎng)使用
1.招聘引進人才到市直事業(yè)單位工作后，按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿轉正后，聘用到管理崗的，博士研究生可擇優(yōu)聘用到七級領導管理崗位，碩士研究生可擇優(yōu)聘用到八級領導管理崗位，如本單位七級、八級領導管理崗位無空缺，可優(yōu)先聘用到七級、八級普通管理崗位；聘用到專技崗的，博士研究生和從事本專業(yè)工作滿三年的碩士研究生，經(jīng)認定或考試取得中級職稱資格后，用人單位優(yōu)先聘用到相應專業(yè)技術崗位。
2.將招聘引進人才納入優(yōu)秀年輕干部名單，“一人一檔”建立成長檔案，采取培訓、掛職鍛煉等方式進行重點培養(yǎng)和跟蹤管理。對表現(xiàn)特別突出的，可按《公務員調任規(guī)定》《遼寧省公務員調任實施辦法》的規(guī)定，擇優(yōu)調入黨政機關任職。
（二）補貼補助
1.安家補貼。博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生分別給予每人每月2000元、1000元、800元的安家補貼，安家補貼期限為3年。遇有政策調整，以新政策為準。
2.租房補貼。博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生分別給予每人每月700元、500元、200元的租房補貼。領取租房補貼期限最長不超過3年。
3.購房補貼。聘用人員試用期滿后享受購房補貼，補貼標準為博士研究生1000元/平方米，每人（戶）補貼面積最高限額120平方米；碩士研究生800元/平方米，每人（戶）補貼面積最高限額100平方米。已發(fā)放的“租房補貼”需在申請資金額度中扣除。
4.助學貸款代償。為聘用人員代償助學貸款，金額最高2.4萬元，低于2.4萬元的，按照實際獲得的助學貸款金額代償。
三、招聘步驟
1.報名和資格審查。本次招聘考試報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行（建議電腦端報名），不設現(xiàn)場報名，報考人員可在2023年4月21日9時至4月28日12時登錄錦州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.jz.gov.cn/rsj/），填寫報名信息，并上傳照片（本人近期免冠1寸正面證件電子照片，jpg格式，大小30KB以下）。同時還應上傳以下附件：
（1）未畢業(yè)的報名人員
①二代居民身份證正反面；
②學信網(wǎng)查詢的《教育部學籍在線驗證報告》；
③在校期間成績單；
④加蓋學校（學院）公章的在校證明；
⑤碩、博研究生需提供上一學歷層次的畢業(yè)證書和學位證書。
（2）已畢業(yè)的報名人員
①二代居民身份證正反面；
②學信網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
③在校期間成績單；
④本科及以上學歷的畢業(yè)證書和學士及以上學位證書；
⑤非2023年的應屆畢業(yè)生需提供由檔案管理部門出具的應屆生證明。
報名期間，市人力資源和社會保障局將在錦州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站對報考人員提交的照片等信息進行初審，并在報考人員報名24小時內提出初審意見。報考人員可于2023年4月21日9時至4月28日18時登錄查詢審查結果。審核通過的報考人員，于2023年5月8日9時至5月13日9時登錄錦州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，自行打印準考證、報名表（A4紙正反面，一式兩份）。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報名要求或弄虛作假的，取消報名及聘用資格。
2.考試考察。筆試主要考察應聘人員以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導分析和解決問題的能力。面試主要考察擬招聘引進人才的語言表達、靈活應變、情緒控制、上進心與責任感等方面的綜合素質。報考人員按照準考證上確定的時間和地點參加考試，并按要求攜帶本人身份證（必須為報名時使用的身份證）、準考證、報名表（帶手寫簽字）、網(wǎng)上報名時上傳附件的原件及復印件。對通過考試人員適時組織考察。
3.體檢公示。待考試考察合格后，按有關規(guī)定進行體檢。體檢合格的，對擬招聘引進人才進行公示，公示期為7個工作日。
4.聘用。公示無疑義的，根據(jù)市屬事業(yè)單位需求，參考個人意愿和所學專業(yè)安排到崗。各用人單位填寫《錦州市事業(yè)單位公開招聘人員聘用審批表》，由市人社局辦理聘用手續(xù)。
公開招聘人員試用期為12個月，國家、省另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的取消聘用。
政策咨詢電話：0416-3120570
報名咨詢電話：0416-5055237
中共錦州市委組織部
錦州市人力資源和社會保障局
2023年4月11日
