為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，推動(dòng)湖南省屬監(jiān)管企業(yè)（以下簡稱企業(yè)）人才工作發(fā)展，為企業(yè)“大力發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備年輕干部”，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《省國資委“英培計(jì)劃”人才管理暫行辦法》，現(xiàn)面向國內(nèi)高校選拔2021年度“英培計(jì)劃”人才。為切實(shí)做好人才選拔工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選拔對(duì)象

湖南省國資委“英培計(jì)劃”人才是指省國資委牽頭組織，由企業(yè)從國內(nèi)高校中選拔，并與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生。
此次“英培計(jì)劃”人才選拔共24家省屬國有企業(yè)參與，選拔人數(shù)結(jié)合企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，統(tǒng)籌研究確定。選拔時(shí)，優(yōu)先從“雙一流”高校中選拔。

二、選拔條件

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，具有良好的政治素養(yǎng)和民本情懷，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（二）理想信念堅(jiān)定，品學(xué)兼優(yōu)，一貫表現(xiàn)良好；志愿到基層一線工作，甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)，服從組織分配。
（三）大學(xué)本科、碩士、博士應(yīng)屆畢業(yè)生，并于2021年7月前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。上述人員不包括專升本、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生。
（四）大學(xué)本科生年齡在26周歲以下（1995年1月1日及以后出生），碩士研究生年齡在29周歲以下（1992年1月1日及以后出生），博士研究生年齡在32周歲以下（1989年1月1日及以后出生）。
（五）身體健康。

三、選拔程序

本次“英培計(jì)劃”人才選拔工作基本程序?yàn)椋簣?bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示、錄用。
（一）報(bào)名：
1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月16日至2021年1月4日17:00。
2.報(bào)名方式：請(qǐng)報(bào)考人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://campus.51job.com/ypjh2021)進(jìn)行報(bào)名。每名報(bào)考（應(yīng)聘）人員限報(bào)二個(gè)職位。報(bào)名資料提交成功后不得修改報(bào)考職位。
（二）資格審查：報(bào)名時(shí)，對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，擇優(yōu)通過。審查通過的，參加面試。
資格審查貫穿選拔工作各環(huán)節(jié)、全過程。其他環(huán)節(jié)資格審查有關(guān)事宜，另行通知。
（三）面試：報(bào)名確認(rèn)、通過資格初審后，舉行現(xiàn)場面試。面試主要由選拔企業(yè)采取深度面談的方式進(jìn)行，面試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知，屆時(shí)須攜帶本人身份證原件參加面試。
（四）考察：結(jié)合面試情況，確定擬考察對(duì)象。由選拔企業(yè)到考察對(duì)象所在高校進(jìn)行實(shí)地考察?？疾觳扇€(gè)別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行，主要了解考察對(duì)象政治素質(zhì)、道德品行、學(xué)習(xí)成績、專業(yè)素養(yǎng)、社會(huì)實(shí)踐、遵紀(jì)守法等方面的情況。
（五）體檢：根據(jù)考察情況，確定擬體檢對(duì)象，并統(tǒng)一到長沙市體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
（六）公示：綜合各方面情況，研究確定擬錄用人員名單，并在省國資委網(wǎng)站、各企業(yè)網(wǎng)站、“2021英培計(jì)劃官網(wǎng)”（http://campus.51job.com/ypjh2021）進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿沒有異議的或者反映問題不影響錄用的，由各選拔企業(yè)按照規(guī)定與學(xué)生本人簽訂高校畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議。
（七）錄用：擬錄用對(duì)象持畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報(bào)到證等按期到企業(yè)報(bào)到，并辦理錄用手續(xù)。
有以下情形之一的，取消錄用資格：
1、有違法違紀(jì)違規(guī)行為的；
2、有弄虛作假、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的；
3、不服從選拔企業(yè)安排分配的；
4、不能在2021年7月31日前拿到畢業(yè)證、學(xué)位證的；
5、不按要求提交有關(guān)資料、不按時(shí)報(bào)到的；
6、存在有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不適合作為選拔對(duì)象其他情形的。

四、培養(yǎng)管理

1.湖南省國資委將“英培計(jì)劃”人才列入后備干部人才庫，進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)。
2.對(duì)“英培計(jì)劃”人才堅(jiān)持從嚴(yán)要求、重點(diǎn)培養(yǎng)，推動(dòng)多崗位多層次實(shí)踐鍛煉。企業(yè)將對(duì)“英培計(jì)劃”人才逐人制定培養(yǎng)計(jì)劃和措施，有意識(shí)安排其在艱苦條件、復(fù)雜環(huán)境中等基層一線接受鍛煉，增長才干，在基層一線鍛煉時(shí)間一般不少于2年；有條件的還將安排其參與中心工作、重點(diǎn)任務(wù)。
3.對(duì)實(shí)績突出、群眾公認(rèn)、符合任職條件的優(yōu)秀“英培計(jì)劃”人才，將及時(shí)選拔到企業(yè)經(jīng)營管理、科研技術(shù)等重要關(guān)鍵崗位任職。
4.湖南省國資委每年定期對(duì)“英培計(jì)劃”人才進(jìn)行調(diào)訓(xùn)。

五、其他

列入湖南省國資委“英培計(jì)劃”人才，博士研究生一次性給予6萬元生活補(bǔ)助，碩士研究生一次性給予4萬元生活補(bǔ)助，本科生一次性給予3萬元生活補(bǔ)助。
列入省國資委“英培計(jì)劃”人才應(yīng)作出為企業(yè)服務(wù)5年以上的承諾。
本次選拔不需要繳納報(bào)名考試費(fèi)和體檢費(fèi)。
本公告由湖南省國資委負(fù)責(zé)解釋。

六、聯(lián)系方式

1.湖南省國資委咨詢電話：0731--82211557
2.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0731--83397003
3.電話咨詢時(shí)間：工作日9：00—11：30，15：00—17：00

附件：湖南省國資委2021年度“英培計(jì)劃”人才專業(yè)需求表.xlsx

湖南省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)

2020年12月16日