山東省國際人才交流服務(wù)中心2020年公開招聘工作人員
發(fā)布時(shí)間：2020-05-18 編輯：上海財(cái)經(jīng)大學(xué)春華秋韻就業(yè)網(wǎng) 瀏覽：loading...
山東省國際人才交流服務(wù)中心2020年公開招聘工作人員簡章
一、單位簡介
山東省國際人才交流服務(wù)中心是科技廳所屬正處級公益一類事業(yè)單位，其宗旨是：貫徹落實(shí)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，做好外國人才和科技人才服務(wù)工作，助力全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。省國際人才交流服務(wù)中心的業(yè)務(wù)范圍包括：全省外國人才和科技人才交流、引進(jìn)相關(guān)服務(wù)保障，組織開展交流、培訓(xùn)活動(dòng)；全省外國人才和科技人才交流、引進(jìn)相關(guān)政策咨詢、信息服務(wù)、宣傳推廣，省科技專家數(shù)據(jù)庫運(yùn)行、維護(hù)；重點(diǎn)外國專家、高層次科技人才聯(lián)絡(luò)、服務(wù)工作。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）要求，結(jié)合工作需要，我單位擬面向社會(huì)公開招聘初級崗位工作人員10名，其中專業(yè)技術(shù)崗位9名，管理崗位1名。
三、招聘條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律；
3．身體健康；
4. 具有較高的思想政治素質(zhì)；
5．初級崗位報(bào)名人員年齡在40周歲以下（1979年5月18日以后出生）。
6. 符合省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》規(guī)定的其他條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）不得報(bào)考情形
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山東省科學(xué)技術(shù)廳網(wǎng)站（http://kjt.shandong.gov.cn/）、山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)（http://www.sdgxbys.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名與資格審查
1．報(bào)名
報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，符合條件的應(yīng)聘人員請?jiān)谝?guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)填寫《山東省國際人才交流服務(wù)中心2020年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2），發(fā)送至13853105144@163.com。
報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。
2．資格審查
單位依據(jù)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果通過郵件通知。
（三）考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
筆試時(shí)間在省科技廳官方網(wǎng)站發(fā)布，內(nèi)容主要包括政治經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)理論常識(shí)、科技知識(shí)、國際人才交流合作常識(shí)及綜合寫作等。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。筆試成績及面試相關(guān)事宜在省科技廳官方網(wǎng)站公布。
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例依次確定，通過省科技廳網(wǎng)站面向社會(huì)公布。面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。根據(jù)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求，采用結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)測試、答辯及實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試成績于本場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。為保證人員素質(zhì)，設(shè)定面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。
面試通知發(fā)布后，入圍人員應(yīng)于5日內(nèi)將報(bào)名材料的原件掃描成PDF格式（所有材料掃描成一個(gè)文件），發(fā)送至郵箱,郵件發(fā)送名稱格式為“申報(bào)崗位名稱+姓名+畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷”。逾期未發(fā)送的視為自動(dòng)放棄面試資格。相關(guān)材料包括：①國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、身份證，海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，還需提交經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；②在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；③貼有本人1寸近期免冠照片且有本人簽名的《山東省國際人才交流服務(wù)中心2020年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）。
面試結(jié)束后，按照筆試40%、面試60%的比例，采用百分之計(jì)算考試總成績，按照由高到低順序確定考察人選。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。對考試中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格，并記入公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
（四）考察、體檢
1.考察
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1︰1.2的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，省科技廳成立考察小組組織考察。考察采取查閱檔案、個(gè)別談話等方式進(jìn)行，主要考核思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、個(gè)人素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)精神等方面的情況。對考察不合格或考生自動(dòng)放棄考察資格而造成的空缺，進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
2.體檢
考察合格人員，按招聘人數(shù)1︰1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對體檢不合格或考生自動(dòng)放棄體檢資格而造成的空缺，進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在主管部門網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)山東省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：郗老師
聯(lián)系電話：0531-66777099
電子信箱：13853105144@163.com
聯(lián)系地址：濟(jì)南市高新區(qū)舜華路607號(hào)科技大廈
郵政編碼：250100
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件2：山東省國際人才交流服務(wù)中心2020年公開招聘報(bào)名登記表.docx
山東省國際人才交流服務(wù)中心
2020年5月18日
