2020年上海市虹口區(qū)“百人工程”儲備人才招聘培養(yǎng)公告及虹口區(qū)2020年選調(diào)生崗位推介
發(fā)布時間：2019-10-11 編輯：上海財經(jīng)大學春華秋韻就業(yè)網(wǎng) 瀏覽：loading...
2002年，虹口區(qū)委、區(qū)政府提出了“改善結構、提高素質(zhì)、著眼未來，積蓄人才”的人才強區(qū)戰(zhàn)略，開展了引進專業(yè)人才的“百人工程”工作，成為上海市最早的人才儲備工程。歷經(jīng)十幾年的磨練和成長，虹口“百人工程”項目已逐漸穩(wěn)定成熟，成為具有影響力和虹口特色的人才工作品牌，各類專業(yè)人才受到用人單位的歡迎，其中一些優(yōu)秀的儲備人才，通過自身的努力已經(jīng)走上了各級領導崗位。
目前，虹口發(fā)展正面臨爬坡奮進的關鍵時期，為深入實施人才優(yōu)先戰(zhàn)略，吸引更多優(yōu)秀青年加入虹口“百人工程”培養(yǎng)計劃，現(xiàn)就相關招聘事項公告如下：
一、虹口區(qū)區(qū)情介紹
虹口區(qū)因虹口港而得名，位于上海中心城區(qū)東北部，區(qū)位優(yōu)勢得天獨厚。北外灘位于黃浦江和蘇州河交匯處，與外灘、陸家嘴共同構成了“黃金三角”，是上海“一帶一路”橋頭堡功能重要承載區(qū)。全區(qū)總面積23.48平方公里，下轄8個街道、206個居委會，常住人口79.7萬人。習近平總書記曾對虹口給予“海派文化發(fā)祥地、先進文化策源地、文化名人聚集地”的高度評價。區(qū)內(nèi)擁有歷史文化風貌保護區(qū)、全國重點文物保護單位、遺址遺跡、文物點等300余處。
近年來，虹口在市委、市政府的堅強領導下，全力推動高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造高品質(zhì)生活，優(yōu)化營商環(huán)境，全力打造“四大品牌”，加快發(fā)展金融服務業(yè)、航運服務業(yè)兩大主導產(chǎn)業(yè)，做優(yōu)做強現(xiàn)代商貿(mào)業(yè)、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、專業(yè)服務業(yè)、信息服務業(yè)四個重點產(chǎn)業(yè)，打造節(jié)能環(huán)保、健康醫(yī)療、新材料等特色產(chǎn)業(yè)，著力推動北外灘、中部、北部三大功能區(qū)建設，全區(qū)呈現(xiàn)出經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、民生不斷改善、社會大局和諧穩(wěn)定的良好局面。
二、錄用對象
虹口“百人工程”儲備人才重點錄用：
1、北京大學、清華大學、復旦大學、上海交通大學等“雙一流”高校的優(yōu)秀畢業(yè)生（含應屆和非應屆）。
2、優(yōu)秀海外留學歸國人員（學歷取得教育部認證，畢業(yè)院校一般為世界大學學術排名500強）。
3、戶籍不限，專業(yè)不限。
4、年齡一般不超過32周歲（1988年1月1日以后出生）。
5、學歷一般為碩士研究生及以上。
6、立志于公共管理、公共服務事業(yè)，有一定社會工作經(jīng)驗和協(xié)調(diào)溝通能力。
7、在校期間，獲得過榮譽稱號、獎學金或擔任過學生干部、社團干事等職務的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
三、崗位安排
根據(jù)儲備人才的專業(yè)特點，統(tǒng)一安排至相關機關部門、事業(yè)單位和國有企業(yè)管理崗位工作。
四、薪酬福利
虹口區(qū)為“百人工程”儲備人才提供較為完善的薪酬福利保障。
1、薪酬水平
博士約20萬/年；碩士約17.5萬/年；本科約15萬/年（稅前，含住房補貼、就餐補貼、交通補貼、帶薪休假、健康體檢、工會等福利，可根據(jù)實際情況調(diào)整）。
2、用工方式
儲備人才與虹口區(qū)人力資源和社會保障局所屬人力資源公司按照《勞動法》《勞動合同法》等相關法律規(guī)定簽訂勞動合同，一般合同期為三年。三年中鼓勵儲備人才報考本區(qū)的公務員和企事業(yè)單位，擇優(yōu)錄用。三年服務期滿后，雙向選擇，擇優(yōu)可推薦至區(qū)屬國有企業(yè)任職。
3、人才公寓
為了解決非上海戶籍生源的住房困難問題，虹口區(qū)專門制定了《“百人工程”人才公寓租賃申請及住房補貼實施細則》，三年合同期內(nèi)，虹口區(qū)提供部分公租房或廉租房房源，用于“百人工程”的人才公寓，按照“個人申請、單位批準”的原則，由本人承擔房租。給予儲備人才貨幣住房補貼，具體標準為：博士6000元/月，碩士4000元/月，本科3000元/月。
五、培養(yǎng)計劃
儲備人才納入《虹口“百人工程”培養(yǎng)及實踐鍛煉工作計劃》。由具體用人單位根據(jù)專業(yè)特點有針對性地制定培養(yǎng)計劃，安排專人帶教。培養(yǎng)鍛煉期間，區(qū)委組織部、區(qū)人社局將組織儲備人才參加初任培訓、理想信念專題培訓、專門業(yè)務知識培訓等各類培訓項目；實行多崗位鍛煉和培養(yǎng)性交流；加強考核與總結，幫助儲備人才盡快融入工作環(huán)境，提高自身能力；組織安排儲備人才參加青年論壇、黨團活動等各項區(qū)內(nèi)活動，積極為儲備人才搭建展示自我的平臺。
根據(jù)區(qū)干部隊伍結構需求，2020年上海市在全國部分高校開展應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生的選調(diào)工作。
從即日起到2019年10月21前報名“百人工程”儲備人才的考生，在簡歷篩選和面談中，如同時符合上海市選調(diào)生資格條件，虹口區(qū)委組織部將優(yōu)先推薦參加上海市集中選調(diào)的報名和考試，與上海市2020年度考試錄用公務員筆試同步實施。選調(diào)生考試成績亦可作為上海市2020年度考試錄用公務員職位筆試成績使用。集中選調(diào)的個人條件、報名和筆試時間以上海市公告為準。
七、應聘方式及相關事項
（一）招聘流程
1、組織報名
選調(diào)生結合“百人工程”儲備人才項目同步開展，報名方式：
（1）公眾號報名：手機微信掃描二維碼，關注“虹口百人工程”微信公眾號，進行報名。
（2）臺式電腦登錄：
http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/1909261102
2、簡歷篩選
3、面談
4、政審
5、體檢
6、辦理錄用
注：具體時間請及時關注報名預留的電子郵箱。
（二）相關事項
1、網(wǎng)上報名時，請按照系統(tǒng)提示登錄注冊，仔細閱讀填寫說明，認真填寫并提交，確保相關信息真實有效。
2、通過簡歷篩選進入面談的小伙伴，我們將另行通知，請及時關注電子郵箱、手機短信，了解面談的時間和地點。沒有進入面談的考生不再另行通知。通過面談的考生，區(qū)委組織部、區(qū)人社局將按照《上海市公務員體檢標準》開展人員體檢、政審。
虹口區(qū)2020年度選調(diào)生用人需求計劃
◆更多高校宣講信息及北京、上海面談通知持續(xù)更新中，請及時關注“虹口百人工程”微信公眾號和各大高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)站。
政策咨詢電話
021-25015551、25015556、25658105、25657836
